
Schwerpunkte Seiner arbeit
- Begleitung von Menschen in wichtigen Lebensübergängen, im Besonderen im betrieblichen Bereich, mittels Coaching
- Begleitung von Menschen in schwierigen persönlichen und beruflichen Situationen mittels Coaching
- Analyse von Unternehmenskultur und Mitarbeiterzufriedenheit
- Beratung mit dem Ziel, Best Agers im Unternehmen einen förderlichen, motivierenden Rahmen zu bieten, sodass deren Potentiale optimal zur Wirkung gelangen
- Und bei allem: Freude, innere Freiheit, Leichtigkeit und Dankbarkeit ins Leben integrieren